15 лет в ресторанном бизнесе 13 из них в операционке Создает Новый операционный HR, который не про Шарики-фонарики, а про конкретные действия, направленные на помощь бизнесу. HR это правая рука бизнеса, партнер, а не другая сторона. Входит в Топ 50 HR премии Big Fish